Gestão de Pessoas
O alinhamento definitivo de metas, cultura e postura
Acabe com desculpas, ruídos de comunicação e falta de compromisso. O Contrato de Expectativas estabelece de forma clara os entregáveis cobrados de cada colaborador da sua barbearia.
O que resolve
Este contrato resolve...
Falta de metas claras: define faturamento mínimo e vendas mensais por colaborador.
Problemas de postura: elimina ruídos de comunicação e falta de cuidado com a apresentação.
Recepção negligente: proíbe a perda de clientes e padroniza o atendimento no WhatsApp.
Liderança passiva: obriga líderes a darem feedbacks constantes e mensuráveis.
Modelos inclusos
Os 4 modelos de contrato
Um documento por cargo, pronto para preencher e assinar — com campos de metas, comportamento e assinatura.
Contrato Barbeiro
Metas, vendas e cuidado com equipamentos.
Contrato Recepcionista
Agilidade, apresentação impecável, não dispensar clientes.
Contrato Líderes
Correção de erros, relatórios, guardiões da cultura.
Contrato Marketing
Posicionamento, métricas e engajamento.
Chega de cobrar "de boca"
Pronto para preencher e cobrar hoje mesmo
- 4 modelos completos, um para cada função da barbearia.
- Campos de metas e entregáveis separados de comportamento e postura.
- Campos de assinatura e data para colaborador e gestor.
- Campo de próximo alinhamento, para revisar o combinado periodicamente.
- Arquivo 100% editável para adaptar à realidade da sua equipe.
Oferta por tempo limitado
Esse valor pode mudar a qualquer momento
incondicional
Se o modelo não atender às suas expectativas, devolvemos 100% do seu dinheiro — sem perguntas, sem enrolação.
Resultado de quem aplicou
Equipes que pararam de "achar" e passaram a cobrar
"Eliminei os ruídos de comunicação e as desculpas da equipe. Ficou claro o que cada um precisa entregar todo mês."
Gestor de equipe · cliente Contrato de Expectativas"Finalmente consigo cobrar metas com segurança. Está tudo formalizado e combinado com a equipe."
Dono de barbearia · cliente Contrato de Expectativas"Passei a dar feedback de verdade depois que virei 'guardião da cultura' no papel, com responsabilidades claras."
Barbeiro líder · cliente Contrato de ExpectativasThais D'Antunes
Fundadora da Impush Barber
Gestão de pessoas é o ponto cego da maioria das barbearias. O Contrato de Expectativas nasceu para colocar no papel o que sempre foi dito só de boca — e nunca cobrado de verdade.
Tire suas dúvidas
Perguntas frequentes
Após a confirmação do pagamento, você recebe acesso imediato ao link de download na plataforma Hotmart, pronto para baixar e imprimir.
O modelo é um alinhamento de expectativas internas, não um contrato de trabalho formal. Recomendamos revisão jurídica se quiser dar validade trabalhista adicional.
Sim. Quanto antes a equipe tiver clareza de metas e comportamento, mais fácil crescer sem repetir os mesmos problemas.
Sim, e recomendamos os dois juntos: o P.O.P ensina o "como fazer" e o Contrato garante que a equipe cumpra o combinado.
Sim. Você tem 7 dias de garantia incondicional. Se não atender às suas expectativas, devolvemos 100% do seu dinheiro.
Pronto para parar de "achar" e passar a combinar?
Coloque no papel o que sempre foi dito só de boca.